La Universidad de Salamanca publicó hoy en el Boletín Oficial de Castilla y León (BOCyL) su oferta de empleo público del año 2019 para Personal Docente e Investigador (PDI), en base a la tasa de reposición del cien por cien que marca la Ley 6/2018 de Presupuestos Generales del Estado.
En ella, la Universidad de Salamanca incluye la convocatoria de 40 plazas de catedráticos de universidad por promoción interna, así como otras 40 de acceso libre destinadas a profesores titulares, a las que se unen cuatro plazas vinculadas y seis dedicadas a personal de esta categoría que haya finalizado el programa Ramón y Cajal y haya obtenido el certificado I3.
A esas 90 plazas totales, 40 de promoción interna y 50 de acceso libre, se suman otras 133 de este último tipo dirigidas a personal laboral en la categoría de profesor contratado doctor básico, para la que se convocan 108 plazas, y profesor contratado doctor permanente, cuya convocatoria cuenta con cuatro plazas vinculadas y 21 para los investigadores que hayan finalizado el programa Ramón y Cajal y hayan obtenido el certificado I3.
Las bases específicas que regularán los procesos selectivos de cada plaza, derivados de esta oferta de empleo público de la Universidad de Salamanca, deberán publicarse durante los próximos tres años, a contar desde la fecha de publicación de la oferta de empleo general.